Communicatie adviseur HRM projecten

Functietitel

Communicatieadviseur HRM projecten

Functieprofiel

Je geeft richting aan het creëren van verandering en verbinding binnen een organisatie in beweging. Je werkt aan strategische HR-projecten op het gebied van Leadership Development, Career development en de implementatie van het nieuwe Learning Experience Platform (LXP). Je draagt bij aan communicatie rond leadership-interventies en trainingen, de change- & communicatie rondom loopbaanpaden voor academisch personeel en de go-live van het nieuwe LXP.

Wat ga je doen

• Je neemt actief deel aan projectteams en bent vanaf de start betrokken bij inhoud en besluitvorming.
• Je vertaalt strategische doelen naar heldere communicatieaanpakken en concrete interventies.
• Je werkt nauw samen met HR- en communicatiecollega’s.
• Als communicatie-expert ben je initiërend en leidend: je neemt beslissingen over werkwijze, maakt plannen en realiseert deze grotendeels zelfstandig.
• Je adviseert projectleiders en andere stakeholders op strategisch en tactisch niveau.
• Je ontwikkelt en implementeert communicatie die medewerkers tijdig informeert, betrekt en ondersteunt.
• Je zorgt voor samenhang in boodschappen, passend bij One TU/e en de CORe-waarden (Curious, Open, Respectful and Responsible).

Jouw profiel en vaardigheden

• Je beweegt gemakkelijk binnen het speelveld en communiceert effectief met stakeholders op verschillende niveaus, binnen en buiten HRM.
• Je weet projecten binnen planning succesvol af te ronden en kunt waar nodig bijsturen om het eindresultaat te waarborgen.
• Je bent proactief, geeft gevraagd en ongevraagd advies en handelt hier vervolgens op.
• Je bent actief, initiërend en gewend om leiding te nemen in communicatieaanpak en uitvoering.
• Voorkeur: ervaring in de not-for-profit omgeving.

Eisen

• Minimaal 5 jaar ervaring als strategische communicatieadviseur in grote,
  complexe organisaties, bij voorkeur in de not for profit omgeving
• Opleiding op minimaal HBO-niveau in communicatie, of aantoonbare
  werkervaring op vergelijkbaar niveau
• Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk uitstekend uitdrukken in
  Nederlands én Engels
• Je beweegt gemakkelijk binnen het speelveld en communiceert effectief met
  stakeholders op verschillende niveaus, binnen en buiten HRM
• Je gaat uitdagingen met enthousiasme aan en laat je niet afschrikken door
  obstakels
• Je weet projecten binnen planning succesvol af te ronden, maar kunt waar
  nodig bijsturen om het eindresultaat te waarborgen
• Je bent pro-actief en geeft gevraagd en ongevraagd advies en handelt hier
  vervolgens op

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!