Coördinator – Kwartiermaker Bibob

Functie: Doorontwikkeling en implementatie van het Bibob‑beleid

Als medewerker ben jij verantwoordelijk voor de verdere doorontwikkeling, besluitvorming en implementatie van het Bibob‑beleid binnen de organisatie.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

• Versterken van de organisatiebrede Bibob‑werkwijze: Jij zet de koers uit, organiseert de implementatie en zorgt dat disciplines als VTH, subsidies en inkoop het proces stevig verankeren in hun werk. Jij creëert overzicht, samenhang en integraliteit.
• Kennisopbouw en bewustwording: Je ontwikkelt trainingen en geeft strategisch advies aan teams, zodat zij weten hoe ze risico’s herkennen en het Bibob‑proces goed kunnen toepassen zonder overbodige administratieve lasten.
• Regie op complexe en organisatiebrede casuïstiek: Bij gevoelige of bestuurlijk impactvolle dossiers stuur jij het proces. Je weegt risico’s af, zorgt voor een zorgvuldig besluitvormingsproces en adviseert college en burgemeester.
• Samenwerking met partners versterken: Je onderhoudt de verbinding met het Landelijk Bureau Bibob, het RIEC, regionale partners en interne stakeholders. Je initieert samenwerking en zet in op informatiegestuurd werken.
• Monitoring en signalering van ontwikkelingen: Je volgt landelijke wetgeving, jurisprudentie en ondermijningstrends, en vertaalt deze naar strategische keuzes en handelingsperspectief voor onze organisatie.

Eisen

• Uiterlijk beschikbaar per 1 april 2026 voor 24 uur per week voor de duur
  van de opdracht
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring alsprojectleider of adviseur OOV
  dan wel coördinator binnen gemeenten
• Een afgeronde opleiding integrale veiligheidskunde (hbo bachelor niveau)
• Aantoonbaar in het bezit van rijbewijs B
• Beschikbaarheid op ma-di-wo-do-vr en gedurende 1 week per maand beschikbaar
  voor hard piket (24/7)

Wensen

• Aantoonbare werkervaring als coördinator Bibob
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid bij
  een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met het thema GOC
• Aantoonbare werkervaring met het schrijven van college- en raadsvoorstellen
• Aantoonbaar bekend met de regio Gooi- en Vechtstreek, bijvoorbeeld door
  werkervaring bij een van de G&V gemeenten

Competenties

• Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Analytisch
• Flexibiliteit
• Besluitvaardigheid
• Omgevingsbewust
• Overtuigingskracht
• Stressbestendig

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!