Privacy officer senior

Functie

Senior Privacy Officer
Als Senior Privacy Officer werk je actief aan de adequate bescherming van de privacy van de Amsterdammer. Je hebt een specifieke focus op de Amsterdamse Riool- en Watertaken (ARW) en geeft strategisch advies bij de inrichting van deze publieke taak binnen de gemeente Amsterdam. Je ondersteunt het Programma Amsterdamse Riool- en Watertaken bij het invlechten van de IV/ICT van ARW naar de gemeentelijke organisatie.

Wat ga je doen

• Samenwerken binnen het programma om te zorgen voor een goede analyse van hoe de riool- en watertaken worden ingevlochten binnen de organisatie.
• Het opstellen van scenario's binnen het programma en deze beoordelen vanuit een strategische privacybril.
• Bijdragen aan de beoordeling van de scenario's en advies geven aan het bestuur over welk scenario het meest geschikt is.

Eisen

• De aangeboden kandidaat heeft minimaal minimaal 5 jaar
  relevante werkervaring op het gebied van privacy en/of gegevensbescherming
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met
  de technische inrichting van een grote organisatie
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met
  het adviseren over de inrichting van een IV/ICT landschap
• De aangeboden kandidaat heeft een afgeronde universitaire
  opleiding in rechten, informatiemanagement, IT, of een vergelijkbaar
  vakgebied Let op! De kandidaat
  moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan
  controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet
  voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte terzijde gelegd

Wensen

• De aangeboden kandidaat heeft minimaal één jaar
  ervaring in een privacy-rol binnen een 100.000+ inwoner-gemeente
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met
  het adviseren in een complexe politiek-bestuurlijke omgeving
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met
  het inrichten van een proces met privacy-by-design principes

Competenties

• Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed
  geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische,
  maatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en
  weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie
• Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage
  aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties
  binnen de groep of het team
• Analytisch vermogen: Kan hoofd- en bijzaken
  onderscheiden, een vraagstelling in onderdelen uitsplitsen en logische
  verbanden leggen tussen de verschillende deelaspecten
• Organisatiesensitiviteit: Zich bewust tonen
  van de effecten van keuzes, besluiten en/of activiteiten op de gehele
  organisatie en onderdelen daarvan
• Resultaatgerichtheid: Concrete doelen als
  uitgangspunt nemen voor het eigen gedrag en hieraan vasthouden totdat het
  doel bereikt is
• Overtuigingskracht: Oefent, op basis van
  persoonlijk overwicht, invloed uit op mensen en situaties, gericht op
  acceptatie en het overwinnen van weerstanden. Communiceert ideeën duidelijk
  en stellig

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!