Programmamanager-Reclassering Nederland

Functie: Programmamanager FOCUS

Als programmamanager ben jij verantwoordelijk voor de uitvoering van het programma FOCUS gericht op de vervanging van het huidige systeem IRIS en ROBIN en de invoering van het nieuwe primair processysteem (PPS) voor de 3RO-organisaties die reclasseringswerkzaamheden uitvoeren.

Wat ga je doen?

• Leiden van de implementatie van het nieuwe primair processysteem (PPS) voor de 3RO-organisaties.
• Zorgen voor de realisatie en implementatie van een nieuw gerelateerd dataplatform en datamanagement.
• Verbinden van programmadelen: zorgdragen voor de verbinding tussen beide onderdelen binnen FOCUS.
• Borgen van datakwaliteit en bedrijfscontinuïteit gedurende implementatie en exploitatie.
• Vereenvoudigen en harmoniseren van werkprocessen tussen betrokken bedrijfsonderdelen.
• Sturen van organisatieverandering voor de betrokken organisaties en hun gebruikers (meer dan 3.000 gebruikers).

Scope en impact

• Programmanaam: FOCUS
• Doel: vervanging van IRIS en ROBIN en invoering van PPS en bijbehorend datamanagement
• Gebruikersimpact: meer dan 3.000 gebruikers
• Samenwerking: meerdere organisatieonderdelen binnen de 3RO-omgeving

Situatie

Het programma loopt al en vanwege het vertrek van de vorige programmamanager is het van belang dat er snel vervanging komt.

Eisen

• ITIL, Prince II, IPMA
• Post HBO/Universitaire opleiding
• Project- en programma management (10 jaar)
• PL e/o ProgrMgr binnen Overheids uitvoeringsorganisatie (5 jaar)
• Rapporterend aan RvB, hoofd directie of soortgelijk niveau (5 jaar)

Wensen

• Je hebt aantoonbare ervaring met vergelijkbare programma's in een
  overheidscontext
• Je bent niet van slag door een complexe bestuurlijke omgeving met drie
  autonome organisaties en één gedeeld programma
• Je hebt eerder een lopend programma overgenomen en weet hoe je snel
  overzicht krijgt zonder alles opnieuw te willen bouwen
• Je werkt hands-on, communiceert direct met directies en bent in staat een
  gecontracteerde leverancier scherp te houden
• Je combineert stevigheid met verbindend vermogen – want dit programma
  vraagt om iemand die drie organisaties meekrijgt zonder ze voor het hoofd
  te stoten
• Gesprek: woensdag 15 april en donderdag 16 april 2026, daarna vindt er een
  tweede ronde gesprek plaats met de 3RO directieleden op maandag 20 of
  donderdag 23 april 2026

Competenties

• Het programma loopt. Er ligt een vastgesteld plan, de governance is
  ingericht, de contracten zijn gesloten of in voorbereiding. Wat ontbreekt
  is de
• Juiste persoon aan het roer. Wij zoeken een directe, capabele opvolger die
  zonder aanloopperiode het stuur overneemt

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!