Re-integratieadviseur

Functie: Re-integratieadviseur

Opdrachtomschrijving

• Adviseren binnen DG Douane over ziekteverzuim en re-integratie bij ingewikkelde of specialistische vragen.
• Ondersteunen en adviseren van management en betrokkenen (zoals HR-adviseurs en Arbeidsjuridische Zaken) bij verzuim- en re-integratievraagstukken.
• Helpen bij de aanvraag van subsidiemogelijkheden, voorzieningen en schadeverhaal.
• Adviseren over de inzet van externen en uitvoeren van taken verwant aan re-integratiewerk.
• Zorgdragen dat kennis van sociale zekerheid en arbeidsrecht up-to-date blijft; meewerken aan projecten, overleggen en werkgroepen binnen het vakgebied.
• Proactieve bijdrage leveren aan beleidsontwikkeling binnen het vakgebied; optreden als projectleider, innovator en facilitator.
• Helder rapporteren over activiteiten en verzuimgerelateerde problematiek, zowel kwantitatief als kwalitatief.
• Samenwerken in multidisciplinaire teams met leidinggevenden en andere vakdisciplines op het gebied van werk en gezondheid.

Wij vragen

• Professionele profiel: lef, deskundigheid en zelfvertrouwen; een stevige gesprekspartner voor alle lagen van de organisatie.
• Persoonlijke eigenschappen: gemotiveerd, klantgericht, organisatie- en interpersoonlijk sensitief en betrouwbaar.
• Vaardigheden: goed kunnen samenwerken met leidinggevenden en vakdisciplines; duidelijk en onderbouwd (kwantitatief en kwalitatief) rapporteren.
• Kennis en ervaring: actuele kennis van sociale zekerheid en arbeidsrecht; ervaring met aanvraag van subsidiemogelijkheden, voorzieningen en schadeverhaal; ervaring als projectleider/innovator/facilitator is gewenst.

Vereisten voor je cv

• Belangrijk: de functie-eisen, functie-wensen en competenties moeten puntsgewijs uitgewerkt zijn in het cv.

Praktische informatie

• Standplaats: Schiphol, Rotterdam, Arnhem en/of Eindhoven (standplaats kan wijzigen afhankelijk van het Douane-onderdeel).
• Aantal uur: 32 – 36 uur per week.

Eisen

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring (als casemanager, HR-adviseur of
  vergelijkbare rol)
• Diploma op HBO-niveau
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van Arbo, Wet
  verbetering Poortwachter en sociale zekerheid

Wensen

• Sterke mondelinge communicatieve vaardigheden
• Specialistische kennis op het vlak van verzuimbegeleiding
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Ervaring als HR-adviseur (of vergelijkbaar) binnen de (semi-)overheid
• Schriftelijke communicatieve vaardigheden

Competenties

• Samenwerken
• Bestuurssensitiviteit
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Inlevingsvermogen
• Analyseren

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!