Senior Keten Business Analist 3 FTE

Functieomschrijving

Rol: Je analyseert, ontwerpt en optimaliseert samenwerkingsprocessen voor informatie-uitwisseling binnen de strafrechtketen. Je brengt huidige processen in kaart, identificeert verbetergebieden en formuleert een duurzame ketensamenwerkingsvisie. Je stelt specificaties op voor verbetering van informatie-uitwisseling (bijvoorbeeld werkafspraken en uitwisselingsstandaarden) en realiseert deze samen met betrokken partijen. Je draagt bij aan innovatie, verbetering, ondersteuning en kennisdeling in een dynamische IT-omgeving en aan de kwaliteit en samenwerking van het Agile/DevOps-team.

Werkzaamheden

• Ketenniveau vertegenwoordiging: Analyseren van complexe ketenvraagstukken en formuleren van afspraken en standaarden voor informatie-uitwisseling.
• Netwerk en verbinding: Verbinding leggen tussen betrokken ketenpartijen in een complex veld met soms tegenstrijdige belangen, waarbij je de positie van het OM vertegenwoordigt.
• Afstemming ketengremia: Afstemmen met relevante gremia om het opstellen en de realisatie van afspraken en standaarden te bevorderen.
• Requirements ophalen: Binnen het OM ophalen van requirements bij de gebruikers- en ICT-organisatie ten behoeve van ketenafspraken, -standaarden en oplossingen.
• Gebruiker-ICT verbinding: Leggen van de verbinding tussen eindgebruikers en de ICT-organisatie voor een bruikbare implementatie van ketenafspraken, -standaarden en oplossingen.
• Begeleiding ontwikkelteams: Begeleiden van interne ontwikkelteams bij het doorgronden van businessvraagstukken, gebruikersbehoeften en het bevorderen van het gebruik van ketenafspraken en -standaarden.
• Portfoliobijdrage: Bijdragen aan het portfolioproces met betrekking tot de prioritering van ketenbrede afspraken en standaarden.

Vereiste vaardigheden en eigenschappen

• Sterke affiniteit met ketenanalyses en procesverbeteringen.
• In staat om technische koppelingen en hun werking te begrijpen.
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden.
• Flexibel, creatief, nauwkeurig en empathisch.
• Bereidheid om tijd te besteden aan vernieuwing, ondersteuning en kennisdeling binnen een continu beweeglijke IT-omgeving.

Eisen

• De kandidaat beschikt minimaal over een HBO-diploma
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het initiëren en leiden van
  activiteiten op het gebied van informatie-uitwisseling binnen de
  Rijksoverheid
• De kandidaat heeft ervaring met het leggen en onderhouden van verbinding
  met ketengremia zoals het informatieberaad CIO-beraad en de
  architectuurraad
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het uitvoeren van business
  analyses ten behoeve van het opstellen en vaststellen van ketenafspraken en
  -standaarden voor de overdracht van informatie tussen minimaal 3
  ketenpartners binnen de Rijksoverheid
• De kandidaat heeft ervaring met het initiëren en organiseren van ketenbrede
  overleggen
• De aangeboden kandidaat is geen zzp'er

Competenties

• Analyseren
• Creativiteit
• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Organisatiesensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Plannen en organiseren
• Resultaatgerichtheid

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!