Personeelsplanner

Functie

Als planner ben jij verantwoordelijk voor het zelfstandig plannen van een team en ben je het eerste aanspreekpunt voor de planverantwoordelijke. Je levert roosters op binnen de gestelde plantermijnen (terugkerende cyclus van vier weken).

Taken en verantwoordelijkheden

• Zelfstandig een team plannen en roosters opleveren binnen de plantermijnen.
• Plannen voor verschillende teams (bijvoorbeeld blauw team, opsporing of recherche).
• Proactief onderhouden van contact met relevante stakeholders van het team waarvoor je plant.
• Weekelijks deelnemen aan minimaal één verplicht samenwerkdag met andere planners.

Wij vragen

• Plan-ervaring — ervaring met planning is een vereiste.
• Het vermogen zelfstandig te werken na een korte maar intensieve inwerkperiode.
• Proactieve houding en goede communicatieve vaardigheden richting stakeholders.
• Resultaatgericht werken en het kunnen naleven van rooster- en plantermijnen.

Eisen

• Minimaal 2 jaar personeelsplanervaring in zorg-, logistiek-, publieke en/of
  evenementen-branch
• Kennis van ATW in noodzakelijk
• Voor deze opdracht is een screening type BO van toepassing
• Elke week minimaal 1 samenwerkdag op maandag, dinsdag of donderdag
• Verplichte werkdagen zijn woensdag of vrijdag, dit kan wel hybride
• Beschikbaarheid voor eventuele intakes bij de Politie, binnen 5 dagen na
  sluitingsdatum van de aanvraag

Wensen

• Bij voorkeur kennis van Quintiq. Geen harde eis
• Bij voorkeur kennis van 24/7 roostermethodes. Dit staat hoog op de
  voorkeurslijst
• Eerder binnen de politie werkzaam geweest is een wens maar geen harde eis

Competenties

• Klantgerichtheid
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Flexibel gedrag
• Samenwerken
• Organisatievermogen
• Kwaliteitsgerichtheid

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@greenpepper.nl We helpen je graag verder!